Lösungen für Ausbildung, die wirkt – nicht verwaltet.
Ausbildung hat Potenzial – genau da hakt es oft.
Abbrüche, Blockaden, Überforderung. Bei Lernenden wie bei Anleitenden.
Und mittendrin: Sie.
Mit dem klaren Anspruch, etwas zu bewegen.
Aber mit Konzepten von gestern lässt sich morgen nicht gestalten.
Ich unterstütze Sie dabei, Ihre Ausbildung neu aufzustellen:
praxisnah, wirksam und machbar im echten Alltag –
ob Pflegeheim, Versorgungsunternehmen oder Behörde.
Was Sie erwartet
Ich arbeite individuell, fokussiert und mit dem Blick auf das, was wirklich zählt: Menschen stärken, Strukturen klären und Haltungen entwickeln. Für eine Ausbildung, die trägt – und Teams, die bleiben.
Für Ausbildungsbetriebe
Beratung und Interventionskonzepte für eine stabile Ausbildungskultur und zufriedene Teams.
Für Auszubildende
Begleitung bei Blockaden, Lernkrisen, Prüfungsangst & Ausbildungszweifeln – digital & empathisch.
Für Anleitende & Pädagog:innen
Workshops & Impulse zur Lernbiografie, Motivation & pädagogischer Haltung. Wirkungsvoll & alltagsnah.
Warum ich
Weil ich weiß, wie komplex Ausbildung heute ist. Weil ich pädagogisch denke – und psychologisch verstehe. Weil ich Klartext spreche – empathisch, aber ohne Schleife.
Ich komme aus einer Branche, in der Ausbildungsabbrüche Alltag sind. Ich kenne die Stellschrauben – und weiß, wie sich die Muster übertragen lassen.
Ich arbeite nicht nach Schablone. Ich arbeite mit Menschen. Punkt.
„Ich habe gelernt, mich und meine Lernweise besser zu verstehen. Das hat mir geholfen, mit Stress in Prüfungsphasen umzugehen und dranzubleiben – obwohl ich wirklich oft ans Aufgeben gedacht habe.“
– Rückmeldung einer Auszubildenden im Lerncoaching„Die externe Perspektive hat uns geholfen, den Ausbildungsalltag neu zu denken. Besonders im Umgang mit Lernkrisen und dem Thema Kommunikation im Team habe ich viel mitgenommen. Es ist spürbar ruhiger und strukturierter geworden.“
– Rückmeldung einer Praxisanleitung aus einer stationären Pflegeeinrichtung„Der Workshop hat mir wirklich geholfen, meine eigene Rolle als Praxisanleitung zu sortieren. Ich hab gemerkt, dass ich viel aus dem Bauch mache – aber eigentlich mehr Klarheit brauche, um den Azubis wirklich gerecht zu werden.“
– Rückmeldung einer Praxisanleitung nach einem Workshop